云账户
不忘初心启征程
牢记使命立新功
行稳致远谋发展
天津市委常委、常务副市长刘桂平调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
云账户董事长杨晖就实现无工不保建言献策
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
中共中央政治局委员、全国人大常委会副委员长(时任天津市委书记)李鸿忠走访云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
中共中央政治局委员、国务院副总理(时任天津市市长)张国清调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
中共中央政治局委员、天津市委书记陈敏尔,市委副书记、市长张工调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
全国政协副主席,原国务委员王勇调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
全国人大常委会副委员长、民建中央主席郝明金调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
全国政协副主席、致公党中央主席蒋作君考察云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
最高法连续2年会商多个部委部门长文公开答复云账户董事长杨晖全国两会提案,坚定信心坚定唱响中国经济光明论
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
最高人民法院经商人社部、税务总局、市场监管总局公开答复全国政协委员杨晖提案
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
全国政协委员、云账户董事长杨晖参加最高人民法院院长张军调研座谈会 建言劳动者身份认定
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
云账户董事长杨晖参加第五届民营经济法治建设峰会 在最高人民检察院检察长应勇座谈会上发言
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时任中共中央书记处书记、中央统战部部长尤权调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
山西省、天津市党政主要领导考察云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
新西兰前总理约翰·基参观云账户
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教育部党组书记、部长(时任中国科协党组书记)怀进鹏调研云账户
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国务院国资委党委书记、主任(时任天津市委常委、滨海新区区委书记)张玉卓专程调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
国务院国资委党委书记、主任(时任天津市委常委、滨海新区区委书记)张玉卓走访云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
全国总工会党组书记徐留平调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
全国妇联党组书记、副主席、书记处第一书记黄晓薇调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
中国法学会党组书记、常务副会长陈训秋调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
河南省省长(时任吉林省委常委、长春市委书记)王凯考察云账户
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新疆维吾尔自治区党政代表团考察云账户
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全国人大农业与农村委员会副主任委员(时任天津市人大常委会主任)段春华调研云账户
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全国政协提案委员会副主任(时任天津市政协主席)盛茂林深入调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
全国政协民族和宗教委员会副主任(时任甘肃省委书记)林铎调研云账户
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天津市人大常委会主任、党组书记(时任天津市委常委、市委组织部部长)喻云林调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
天津市人大常委会副主任殷向杰向云账户基层立法联系点授牌
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
住津全国政协委员考察云账户  时任全国政协提案委员会副主任臧献甫参加
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
国家统计局党组书记、局长(时任天津市副市长)康义调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
全国工商联党组成员、副主席邱小平调研云账户
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天津市委常委、常务副市长刘桂平调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
中共中央政治局常委、全国人大常委会委员长赵乐际调研云账户
不忘初心启征程
不忘初心启征程
不忘初心启征程
不忘初心启征程
云账户较去年上升6位列中国民营企业500强90位,坚定信心将自身发展融入党和人民伟大事业
摘要:10月12日,2024中国民营企业500强发布会举办。云账户连续5年入围中国民营企业500强、中国服务业民营企业100强榜单,分别位列第90位、23位,较去年上升6位、3位。14亿中国人民坚强奋斗,汇成中国经济持续向好的磅礴力量,我们坚定信心唱响中国经济光明论。 10月12日,2024中国民营企业500强发布会在甘肃省兰州市举办。云账户连续5年上榜中国民营企业500强、中国服务业民营企业100强,分别列90位、23位,较去年上升6位、3位。 中国民营企业500强是一份传递强大发展信心的榜单,彰显了中国经济的澎湃活力。在以美国为首的西方国家无所不用其极孤立和打压中国、豪赌拉爆中国经济的当下,我们始终保持战略定力、走好自己的路,坚定信心加快发展新质生产力破局突围,逆势实现上半年国内生产总值同比增长5%,高质量发展激活中国经济的韧性和潜力,是全球经济增长的主要引擎。唱响中国经济光明论,我们底气更足。 任凭风吹雨打,14亿中国人民永远是中国最大的基本面、是发展最大的依靠。中国人民几千年来不屈不挠、坚强奋斗、和平发展的底色始终没有变。中国人民不抱怨也不躺平,乐观豁达、自力更生解决工作生活中的一切困难,用双手拼搏出来的幸福装扮了自己美好的生活,也成就了我们每一个人的美好发展图景,这是我们唱响中国经济光明论的信心所在。每一个小我的点滴努力,汇成中国经济稳中向好、长期向好的磅礴力量。放眼世界,仍然是风景这边独好。
不忘初心启征程
不忘初心启征程
不忘初心启征程
不忘初心启征程
中央统战部:云账户董事长杨晖署名文章《与一亿新就业形态劳动者同行》
摘要:2024年10月5日,中央统战部官方微信公众号“统战新语”刊登云账户董事长杨晖的署名文章,讲述8年来带领团队服务1亿多名新就业形态劳动者就业挣钱、见证他们用双手拼搏幸福生活的故事。党和国家高度关心人民就业,把就业优先上升为国家战略统筹部署,给予灵活就业最肥沃的发展土壤。文章介绍了云账户服务就业优先战略,在参与河北丰宁等地定点帮扶工作中,深切感受灵活就业的新业态赋予弱势群体、相对落后地区人民更多可能性,并讲述了云账户在参与行业法治建设中,关注劳动者身份认定、法律关系、税收征管等问题,多渠道建言献策反映各方关切的探索实践。此外,文章还介绍了云账户坚持党建引领企业发展,把党的科学理论与业务工作相结合,总结形成“1235”等工作方法,提高解决新业态复杂问题效率的实践经验。

云账户宣言

行业思辨

企业观点

遵从监管 规范服务
党和政府关心人民就业,包容审慎给予数字经济新业态最好的管理和服务,推动数字经济、平台企业展现了大体量的就业承载能力。
着眼于促进最广大人民实现更加充分更高质量就业,提高产业链各方的纳税遵从度,云账户严格执行、最大遵从、积极落实税收法律法规、政策和监管要求。
一看
法律关系
二看
要素投入
三看
付出回报
四看
交付形式
五看
开展周期
六看
主体身份
七看
开展形式
维护税法权威
坚持人民至上
01
《中华人民共和国个人所得税法》及《中华人民共和国个人所得税法实施条例》规定,个人取得的9项所得,应当缴纳个人所得税,并规定了各项个人所得的范围。
云账户坚决落实:坚持分类原则,与其他就业方式一样,不能一概而论,动态审视,具体业务场景具体分析,不假设一成不变一直是或只有一种经济活动类型;新就业形态劳动者的经济活动类型适用税法没有例外,在业务开展全过程,严格落实《中华人民共和国个人所得税法实施条例》对于不同个人所得范围的规定;深刻领会立法原意,维护税法权威,维护市场秩序,做最契合现行法律法规要求的业务。
02
国家税务总局在《对十三届全国人大三次会议第8765号建议的答复》中明确,“灵活用工人员从平台获取的收入可能包括劳务报酬所得和经营所得两大类。”“灵活用工人员取得的收入是否作为经营所得计税,要根据纳税人在平台提供劳务或从事经营的经济实质进行判定,而不是简单地看个人劳动所依托的展示平台,否则容易导致从事相同性质劳动的个人税负不同,不符合税收公平原则。”
云账户坚决落实:严格依据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》对经营所得和劳务报酬所得的范围规定及列举类型,为新就业形态劳动者中取得两种收入类型的不同人群的就业匹配最合规的产品和服务;严格落实税收公平原则,坚决从经济活动实质出发,透过现象抓住本质,兼顾法条表面描述与经济事物发展趋势;严格尽职审查,促进党和政府的好政策惠及广大人民,促进构建公平竞争市场环境和公平正义社会环境,增强人民的获得感、幸福感和安全感。
遵从监管 规范服务
党和政府关心人民就业,包容审慎给予数字经济新业态最好的管理和服务,推动数字经济、平台企业展现了大体量的就业承载能力。着眼于促进最广大人民实现更加充分更高质量就业,提高产业链各方的纳税遵从度,云账户严格执行、最大遵从、积极落实税收法律法规、政策和监管要求。
《中华人民共和国个人所得税法》及《中华人民共和国个人所得税法实施条例》规定...
云账户坚决落实:坚持分类原则,与其他就业方式一样,不能一概而论,动态审视,具体业务场景具体分析,不假设一成不变一直是或只有一种经济活动类型;新就业形态劳动者的经济活动类型适用税法没有例外,在业务开展全过程,严格落实《中华人民共和国个人所得税法实施条例》对于不同个人所得范围的规定;深刻领会立法原意,维护税法权威,维护市场秩序,做最契合现行法律法规要求的业务。
国家税务总局在《对十三届全国人大三次会议第8765号建议的答复》中明确...
云账户坚决落实:严格依据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》对经营所得和劳务报酬所得的范围规定及列举类型,为新就业形态劳动者中取得两种收入类型的不同人群的就业匹配最合规的产品和服务;严格落实税收公平原则,坚决从经济活动实质出发,透过现象抓住本质,兼顾法条表面描述与经济事物发展趋势;严格尽职审查,促进党和政府的好政策惠及广大人民,促进构建公平竞争市场环境和公平正义社会环境,增强人民的获得感、幸福感和安全感。
一看
法律关系
二看
要素投入
三看
付出回报
四看
交付形式
五看
开展周期
六看
主体身份
七看
开展形式
维护税法权威
坚持人民至上
七看开展形式
不同类型的经济活动可能采取单一个人、也可能采取团队形式。
有的经济活动早期可以由个人独立完成,后期随着服务对象要求的提高可能需要增加人力,形成团队。有的经济活动自始至终无他人参与,依靠自身即可全过程完成服务。不看是否团队,还是看经济活动实质。
一看法律关系
新就业形态劳动者与企业客户之间的法律关系是最直接的依据。
不只看形式,关键看事实上的法律关系。什么样的法律关系,对应什么样的经济活动类型。坚决拒绝“去劳动关系化”规避用工责任,保障人民权益。
二看要素投入
不同类型的经济活动在要素投入的先后、多少、种类等方面具有较大差异。
有的经济活动只需要投入劳动力即可完成,如体力、智力、知识、技能等,这些投入先于或与经济活动开展同步,无需事先投入相应的生产资料。有的经济活动需要事先同时投入劳动力和设备、工具等各种生产资料,不投入生产资料,经济活动就无法开展,并且需要投入时间、精力进行全过程管理。要素投入差异反映新就业形态劳动者基于现实压力考量的不同选择,投入要素越多相对承担风险越大,越要保障公平竞争的市场环境。
三看付出回报
不同类型的经济活动在回报的可预期性、风险性等方面具有较大差异。
有的经济活动事先就约定了相应回报,在经济活动开展之前已经具有明确的回报预期,能够服务确定的交易对象,约定的回报通常不会因提供服务的效果差异发生变化,提供服务就能获得对价。有的经济活动事先没有兜底回报,在经济活动开展之前无法获得明确的回报预期,服务的交易对象不确定,能否获得回报及获得多少取决于对经济活动开展管理的具体效果,可能获得较高回报也可能获得较低回报,需要自负盈亏、自担风险。兼顾不同付出回报及其趋势,保障人民就业的持续性稳定性。
四看交付形式
不同类型的经济活动具有不同的服务交付形式。
有的经济活动交付的是劳务,一次性完成服务即可实现履约,无需经过服务对象的认可。有的经济活动交付的是成果,需要经过服务对象基于质效标准给予认可后才算完成服务。不同的服务交付形式背后是不同的关注和投入程度,因地因时制宜,保障人民在产业链中适配的就业方式。
五看开展周期
不同类型的经济活动具有不同的开展周期。
有的经济活动需要持续开展,在过程中进行一系列管理、协调和指挥等,开展周期有长有短,取决于达成服务目标的速度,如果不持续开展则无法达成服务目标,事先投入的要素也不会产生效益。有的经济活动的开展不具有持续性,通常一次性即可完成服务,不需要投入过程中的管理。开展周期的存在加大了经济活动达成预期目标的不确定性,持续开展的经济活动更加需要持续稳定可预期的管理服务。
六看主体身份
任何身份的经济活动主体都有权利开展任何类型的经济活动。
不看是否注册了个体工商户,人民就业的生存权发展权不因是否办理商事主体登记变化。不得诱导新就业形态劳动者注册个体工商户。业务真实,任何形式都能匹配相应服务,业务不真实,任何形式都坚决拒绝。
七看开展形式
不同类型的经济活动可能采取单一个人、也可能采取团队形式。
有的经济活动早期可以由个人独立完成,后期随着服务对象要求的提高可能需要增加人力,形成团队。有的经济活动自始至终无他人参与,依靠自身即可全过程完成服务。不看是否团队,还是看经济活动实质。
一看法律关系
新就业形态劳动者与企业客户之间的法律关系是最直接的依据。
不只看形式,关键看事实上的法律关系。什么样的法律关系,对应什么样的经济活动类型。坚决拒绝“去劳动关系化”规避用工责任,保障人民权益。

云账户服务

保洁阿姨、外卖小哥、视频创作者……当前,我国灵活就业人员已达2亿人,预计2036年将达4亿人,灵活就业保持长期发展趋势。

云账户聚焦灵活就业服务领域,累计服务全国超1亿名新就业形态劳动者,创新灵活就业解决方案,
构建大数据合规审查体系,推进行业法治建设,为企业客户提供更可靠的产品和服务,让新就业形态劳动者更安心就业增收。
荣列2024天津市民营企业<br/>依法纳税100强第1名
荣列2024天津市民营企业
依法纳税100强第1名
荣列2024天津市民营企业
依法纳税100强第1名
云账户在税法框架内及监管机构指导下,落实劳动者收入性质划分,前置厘清业务场景,与税务部门建立常态化汇报机制,与天津市人社局等打通数据接口,排除不合规业务。
荣列2024天津市民营企业<br/>营业收入100强第3名
荣列2024天津市民营企业
营业收入100强第3名
荣列2024天津市民营企业
营业收入100强第3名
天津打造一流法治营商环境促进新业态发展,政法机关支持市场主体参与新业态法治建设,云账户扎根天津、集聚政策支持效能,创新增厚服务价值,服务全国企业客户和劳动者。
全国妇联授予云账户财务部<br/>“全国巾帼建功先进集体”
全国妇联授予云账户财务部
“全国巾帼建功先进集体”
全国妇联授予云账户财务部
“全国巾帼建功先进集体”
云账户团队平均年龄29岁,朝气蓬勃、拼搏奋进,女性员工占比超80%的财务部,7×24小时响应客户需求,细致辅导劳动者合规纳税。云账户围绕员工需求健全福利体系,提供住房补贴、自助三餐、全员培训、北京工作居住证等全方位保障,助力员工心无旁骛干事创业。
云账户获中共天津市委党校<br/>教学基地授牌
云账户获中共天津市委党校
教学基地授牌
云账户获中共天津市委党校
教学基地授牌
天津市委市政府关心支持新业态发展,把云账户作为各级党员干部了解新业态的窗口和样本,以教促学,结合新业态市场主体实践案例与现场观摩,帮助党员干部更全面深入把握新业态发展特点规律和趋势,更好落实包容审慎监管政策,推动新业态健康规范持续发展。
党中央授予云账户党委<br/>“全国先进基层党组织”
党中央授予云账户党委
“全国先进基层党组织”
党中央授予云账户党委
“全国先进基层党组织”
云账户将党的理论和企业经营管理相结合,推行组长负责制、“1235”工作法、向上看两级、全员分享、跨部门会商等工作和管理方法,如学习党重视发挥基层党组织作用,推行组长负责制,组是最小单元,组长统筹和兜底组内各项事务,发挥组的最大效能保证工作质效。
党中央、国务院授予董事长杨晖<br/>“全国脱贫攻坚先进个人”
党中央、国务院授予董事长杨晖
“全国脱贫攻坚先进个人”
党中央、国务院授予董事长杨晖
“全国脱贫攻坚先进个人”
勤劳奋斗是中国人民最鲜明的底色,每一位渴望通过拼搏奋斗追求美好生活的劳动者都是先进个人。新就业形态进入门槛低、承载能力强,劳动者普遍专业技能少、受教育水平低、抗风险能力弱,云账户努力打磨好每一项产品和服务,服务最广大人民更高质量就业增收。
中央宣传部、中央文明办等授予董事长杨晖<br/>“全国道德模范提名奖”
中央宣传部、中央文明办等授予董事长杨晖
“全国道德模范提名奖”
中央宣传部、中央文明办等授予董事长杨晖
“全国道德模范提名奖”
数以亿计的新就业形态劳动者拼搏奋斗追求美好生活,是云账户团队最好的学习榜样。云账户感恩党和国家对劳动者的关心关怀,坚定“跟党一起创业”的初心,业务集中一地、服务全国一盘棋,助力落实就业优先战略,帮助新就业形态劳动者就业、挣钱、过好日子。
荣列2024中国企业500强第237名
荣列2024中国企业500强第237名
荣列2024中国企业500强第237名
感恩人人都能通过勤劳创新致富的伟大时代,感恩新就业形态劳动者追求美好生活的拼搏奋斗。得益于中国经济持续向好的基本面,云账户服务平台企业做优做强和劳动者就业增收,助力实现全体人民共同富裕的中国式现代化,推动新质生产力更大发展参与国际竞争。
荣列2024中国民营企业500强第90位
荣列2024中国民营企业500强第90位
荣列2024中国民营企业500强第90位
党和国家持续优化政策环境和营商环境,支持民营经济发展壮大。云账户立足业务实践,围绕平台企业合规、新就业形态劳动者权益保障等不断探索,助力法治营商环境建设。
荣列2024中国服务业企业500强第82名
荣列2024中国服务业企业500强第82名
荣列2024中国服务业企业500强第82名
数字经济催生新业态新模式,灵活就业服务行业在吸纳就业、激发市场主体活力、畅通经济大循环等方面韧性强劲。云账户创新灵活就业服务模式,落地总分包和个体工商户代办业务模式,完善行业合规发展链条,提升企业客户和劳动者服务体验,促进平台经济闭环运行。
荣列2024中国服务业民营企业100强第23位
荣列2024中国服务业民营企业100强第23位
荣列2024中国服务业民营企业100强第23位
新业态进入规范发展新阶段,合规成为行业发展新需求。云账户响应产业链各方需求,参与推动新业态法治建设,提供能动合规服务,前置明确合规边界、服务各方共赢。
荣列2024天津市民营企业<br/>依法纳税100强第1名
荣列2024天津市民营企业
依法纳税100强第1名
荣列2024天津市民营企业
依法纳税100强第1名
云账户在税法框架内及监管机构指导下,落实劳动者收入性质划分,前置厘清业务场景,与税务部门建立常态化汇报机制,与天津市人社局等打通数据接口,排除不合规业务。
荣列2024天津市民营企业<br/>营业收入100强第3名
荣列2024天津市民营企业
营业收入100强第3名
荣列2024天津市民营企业
营业收入100强第3名
天津打造一流法治营商环境促进新业态发展,政法机关支持市场主体参与新业态法治建设,云账户扎根天津、集聚政策支持效能,创新增厚服务价值,服务全国企业客户和劳动者。
全国妇联授予云账户财务部<br/>“全国巾帼建功先进集体”
全国妇联授予云账户财务部
“全国巾帼建功先进集体”
全国妇联授予云账户财务部
“全国巾帼建功先进集体”
云账户团队平均年龄29岁,朝气蓬勃、拼搏奋进,女性员工占比超80%的财务部,7×24小时响应客户需求,细致辅导劳动者合规纳税。云账户围绕员工需求健全福利体系,提供住房补贴、自助三餐、全员培训、北京工作居住证等全方位保障,助力员工心无旁骛干事创业。
云账户获中共天津市委党校<br/>教学基地授牌
云账户获中共天津市委党校
教学基地授牌
云账户获中共天津市委党校
教学基地授牌
天津市委市政府关心支持新业态发展,把云账户作为各级党员干部了解新业态的窗口和样本,以教促学,结合新业态市场主体实践案例与现场观摩,帮助党员干部更全面深入把握新业态发展特点规律和趋势,更好落实包容审慎监管政策,推动新业态健康规范持续发展。
党中央授予云账户党委<br/>“全国先进基层党组织”
党中央授予云账户党委
“全国先进基层党组织”
党中央授予云账户党委
“全国先进基层党组织”
云账户将党的理论和企业经营管理相结合,推行组长负责制、“1235”工作法、向上看两级、全员分享、跨部门会商等工作和管理方法,如学习党重视发挥基层党组织作用,推行组长负责制,组是最小单元,组长统筹和兜底组内各项事务,发挥组的最大效能保证工作质效。
党中央、国务院授予董事长杨晖<br/>“全国脱贫攻坚先进个人”
党中央、国务院授予董事长杨晖
“全国脱贫攻坚先进个人”
党中央、国务院授予董事长杨晖
“全国脱贫攻坚先进个人”
勤劳奋斗是中国人民最鲜明的底色,每一位渴望通过拼搏奋斗追求美好生活的劳动者都是先进个人。新就业形态进入门槛低、承载能力强,劳动者普遍专业技能少、受教育水平低、抗风险能力弱,云账户努力打磨好每一项产品和服务,服务最广大人民更高质量就业增收。
中央宣传部、中央文明办等授予董事长杨晖<br/>“全国道德模范提名奖”
中央宣传部、中央文明办等授予董事长杨晖
“全国道德模范提名奖”
中央宣传部、中央文明办等授予董事长杨晖
“全国道德模范提名奖”
数以亿计的新就业形态劳动者拼搏奋斗追求美好生活,是云账户团队最好的学习榜样。云账户感恩党和国家对劳动者的关心关怀,坚定“跟党一起创业”的初心,业务集中一地、服务全国一盘棋,助力落实就业优先战略,帮助新就业形态劳动者就业、挣钱、过好日子。
云账户获中共天津市委党校<br/>教学基地授牌
云账户获中共天津市委党校
教学基地授牌
云账户获中共天津市委党校
教学基地授牌
天津市委市政府关心支持新业态发展,把云账户作为各级党员干部了解新业态的窗口和样本,以教促学,结合新业态市场主体实践案例与现场观摩,帮助党员干部更全面深入把握新业态发展特点规律和趋势,更好落实包容审慎监管政策,推动新业态健康规范持续发展。
党中央授予云账户党委<br/>“全国先进基层党组织”
党中央授予云账户党委
“全国先进基层党组织”
党中央授予云账户党委
“全国先进基层党组织”
云账户将党的理论和企业经营管理相结合,推行组长负责制、“1235”工作法、向上看两级、全员分享、跨部门会商等工作和管理方法,如学习党重视发挥基层党组织作用,推行组长负责制,组是最小单元,组长统筹和兜底组内各项事务,发挥组的最大效能保证工作质效。
党中央、国务院授予董事长杨晖<br/>“全国脱贫攻坚先进个人”
党中央、国务院授予董事长杨晖
“全国脱贫攻坚先进个人”
党中央、国务院授予董事长杨晖
“全国脱贫攻坚先进个人”
勤劳奋斗是中国人民最鲜明的底色,每一位渴望通过拼搏奋斗追求美好生活的劳动者都是先进个人。新就业形态进入门槛低、承载能力强,劳动者普遍专业技能少、受教育水平低、抗风险能力弱,云账户努力打磨好每一项产品和服务,服务最广大人民更高质量就业增收。
中央宣传部、中央文明办等授予董事长杨晖<br/>“全国道德模范提名奖”
中央宣传部、中央文明办等授予董事长杨晖
“全国道德模范提名奖”
中央宣传部、中央文明办等授予董事长杨晖
“全国道德模范提名奖”
数以亿计的新就业形态劳动者拼搏奋斗追求美好生活,是云账户团队最好的学习榜样。云账户感恩党和国家对劳动者的关心关怀,坚定“跟党一起创业”的初心,业务集中一地、服务全国一盘棋,助力落实就业优先战略,帮助新就业形态劳动者就业、挣钱、过好日子。
荣列2024中国企业500强第237名
荣列2024中国企业500强第237名
荣列2024中国企业500强第237名
感恩人人都能通过勤劳创新致富的伟大时代,感恩新就业形态劳动者追求美好生活的拼搏奋斗。得益于中国经济持续向好的基本面,云账户服务平台企业做优做强和劳动者就业增收,助力实现全体人民共同富裕的中国式现代化,推动新质生产力更大发展参与国际竞争。
荣列2024中国民营企业500强第90位
荣列2024中国民营企业500强第90位
荣列2024中国民营企业500强第90位
党和国家持续优化政策环境和营商环境,支持民营经济发展壮大。云账户立足业务实践,围绕平台企业合规、新就业形态劳动者权益保障等不断探索,助力法治营商环境建设。
荣列2024中国服务业企业500强第82名
荣列2024中国服务业企业500强第82名
荣列2024中国服务业企业500强第82名
数字经济催生新业态新模式,灵活就业服务行业在吸纳就业、激发市场主体活力、畅通经济大循环等方面韧性强劲。云账户创新灵活就业服务模式,落地总分包和个体工商户代办业务模式,完善行业合规发展链条,提升企业客户和劳动者服务体验,促进平台经济闭环运行。
荣列2024中国服务业民营企业100强第23位
荣列2024中国服务业民营企业100强第23位
荣列2024中国服务业民营企业100强第23位
新业态进入规范发展新阶段,合规成为行业发展新需求。云账户响应产业链各方需求,参与推动新业态法治建设,提供能动合规服务,前置明确合规边界、服务各方共赢。
荣列2024天津市民营企业<br/>依法纳税100强第1名
荣列2024天津市民营企业
依法纳税100强第1名
荣列2024天津市民营企业
依法纳税100强第1名
云账户在税法框架内及监管机构指导下,落实劳动者收入性质划分,前置厘清业务场景,与税务部门建立常态化汇报机制,与天津市人社局等打通数据接口,排除不合规业务。
荣列2024天津市民营企业<br/>营业收入100强第3名
荣列2024天津市民营企业
营业收入100强第3名
荣列2024天津市民营企业
营业收入100强第3名
天津打造一流法治营商环境促进新业态发展,政法机关支持市场主体参与新业态法治建设,云账户扎根天津、集聚政策支持效能,创新增厚服务价值,服务全国企业客户和劳动者。
全国妇联授予云账户财务部<br/>“全国巾帼建功先进集体”
全国妇联授予云账户财务部
“全国巾帼建功先进集体”
全国妇联授予云账户财务部
“全国巾帼建功先进集体”
云账户团队平均年龄29岁,朝气蓬勃、拼搏奋进,女性员工占比超80%的财务部,7×24小时响应客户需求,细致辅导劳动者合规纳税。云账户围绕员工需求健全福利体系,提供住房补贴、自助三餐、全员培训、北京工作居住证等全方位保障,助力员工心无旁骛干事创业。
云账户获中共天津市委党校<br/>教学基地授牌
云账户获中共天津市委党校
教学基地授牌
云账户获中共天津市委党校
教学基地授牌
天津市委市政府关心支持新业态发展,把云账户作为各级党员干部了解新业态的窗口和样本,以教促学,结合新业态市场主体实践案例与现场观摩,帮助党员干部更全面深入把握新业态发展特点规律和趋势,更好落实包容审慎监管政策,推动新业态健康规范持续发展。
党中央授予云账户党委<br/>“全国先进基层党组织”
党中央授予云账户党委
“全国先进基层党组织”
党中央授予云账户党委
“全国先进基层党组织”
云账户将党的理论和企业经营管理相结合,推行组长负责制、“1235”工作法、向上看两级、全员分享、跨部门会商等工作和管理方法,如学习党重视发挥基层党组织作用,推行组长负责制,组是最小单元,组长统筹和兜底组内各项事务,发挥组的最大效能保证工作质效。
云账户灵活就业服务
合规审查
已构建全流程能动合规审查体系,前置服务客户厘清业务场景内容与性质边界,主动发现、审慎判断潜在合规风险并前置纠偏;自主研发全方位合规审查规则及多种专项模型,审查每一笔业务真实性,对违规发放工资、隐匿非经营所得、拆分代收等风险重点监测,服务客户长期稳定发展。
监管合意
基于服务1.8万多家企业客户和1亿多名劳动者的实践经验,在业务合规基础上,支持客户向监管机构汇报,提升涉税服务质效,同时也帮助监管部门不断深化对新业态的理解和认识。2023年支持客户完成各类税收监管类服务超百次,服务客户满足“监管合意”的现实需求。
服务就业
连接企业客户和劳动者供需两端,服务新就业形态劳动者接单干活、高质量充分就业。2024年5月,云账户服务新就业形态劳动者数量突破1亿名,截止目前已连续43个月每月净新增服务人数超100万人,累计结算超17亿人次,服务人群遍布全球130多个国家和地区。
协同治理
从服务新业态实践出发,总结行业发展规律、参与高规格法治建设,连续4年7次中标最高人民法院、最高人民检察院和审计署年度课题,5次是所有中标单位中唯一企业;聚焦行业敏感争议问题积极建言献策,连续2年获最高人民法院公开回函答复全国两会提案, 引导各方共建合规发展生态。
累计服务新就业形态劳动者
1亿
累计结算人次
17亿 人次
服务来自曾经的国家级贫困县人数
2,600万
主要服务人群及场景
云账户坚持人民至上,为新就业形态劳动者提供灵活就业服务,帮助从事生产经营活动和提供劳务的灵活就业人员就业增收。
经营所得场景下,新就业形态劳动者通过投入劳动力与生产资料,实施一定的管理行为,其间自担成本、自主经营、自负盈亏、自担风险,经营成果得到认可才能获得收入;
劳务报酬所得场景下,新就业形态劳动者通过投入劳动力等,服务确定对象,即可获得预期收入。
经营所得
视频创作者
市场拓展员
独立运维师
调研分析师
网约配送员
生活管家
自由摄影师
会场会务员
独立化妆师
商务辅助员
自由健身教练
劳务报酬所得
自由程序员
独立策划师
独立评审师
视频创作者
经营所得
自备摄制器材、服装道具及其他专业设备,自主选取休闲运动、学习培训等场景,完成视频拍摄制作,通过平台进行发布或者在线直播,提供广告宣传、知识分享等服务。
商务辅助员
通过平台接单,自行开拓业务办理渠道,提供工商、税务(如车船税)、车辆过户、知识产权(不含专利)、试验招募等相关帮代办服务。
自由健身教练
通过平台接单,自备健身、塑形等专业工器具,按照客户需求提供健身服务,包括动作指导、示范、拟定训练计划等。
视频创作者
自备摄制器材、服装道具及其他专业设备,自主选取休闲运动、学习培训等场景,完成视频拍摄制作,通过平台进行发布或者在线直播,提供广告宣传、知识分享等服务。
市场拓展员
自备手机、电脑等设备,自担推广成本,自行开拓推广渠道,制定推广方案和宣传材料,并将相关信息推送到微博、微信等社交媒体。
独立运维师
通过平台接单,自备运维、安装等专业工具,提供设备检测、维护,车辆保养、美容、换胎、搭电(不含车辆维修)以及家具、设备安装,弱电、照明系统调试等服务。
调研分析师
通过平台接单,自备专业调研分析工具,自行开拓调研渠道,根据调研主题设计调研方案,完成信息收集、整理与分析,并出具调研成果。
网约配送员
通过平台接单,自备或租用车辆(包括电动车、总质量4.5吨及以下普通货运车辆道路货物运输,除网络货运和危险货物),将订单物品递送至指定地点。
生活管家
通过平台接单,自备工具,入户或在商业场所内提供清洁、杀菌、空间整理、物品收纳等服务。
自由摄影师
通过平台接单,自备摄影器材及配件、灯光配件等设备,提供有关人像、物体、风光等影像素材拍摄服务。
会场会务员
通过平台接单,自备灯光、音响、多媒体等设备,提供会议现场布置、场控支持及场务辅助等服务。
独立化妆师
通过平台接单,自备化妆品、美发等专业工器具,提供化妆、造型等服务。
商务辅助员
通过平台接单,自行开拓业务办理渠道,提供工商、税务(如车船税)、车辆过户、知识产权(不含专利)、试验招募等相关帮代办服务。
自由健身教练
通过平台接单,自备健身、塑形等专业工器具,按照客户需求提供健身服务,包括动作指导、示范、拟定训练计划等。
视频创作者
自备摄制器材、服装道具及其他专业设备,自主选取休闲运动、学习培训等场景,完成视频拍摄制作,通过平台进行发布或者在线直播,提供广告宣传、知识分享等服务。
市场拓展员
自备手机、电脑等设备,自担推广成本,自行开拓推广渠道,制定推广方案和宣传材料,并将相关信息推送到微博、微信等社交媒体。

云账户智能化工具

线上申请开具发票
随时申请即可开具,并可按需分别开具多张发票,支持OCR纸质发票自动校验、电子章结算函自助下载
合并支付分业务线开具发票
面向有多个分子公司/业务线/门店的企业客户,新就业形态劳动者可合并提现,并支持为企业客户分别开具不同类目发票
支持技术对接
具有提现功能的App或ERP系统可与云账户综合服务平台进行技术对接,实现新就业形态劳动者通过App实时提现、企业通过ERP开具发票
智能重复出款拦截
支持企业客户选择强、中、弱三种级别拦截策略,避免人为操作错误产生重复出款,保障资金安全
数据安全
5项数据安全认证,实施双云部署,异地灾备,设置50种敏感数据识别规则,支持6种数据脱敏算法,每年聘请多家安全公司进行4次外部攻防演练,保障客户信息资产安全和业务连续性
VA自动认款
对接建设银行、广发银行、上海银行等VA虚拟子账户,实现10分钟内认款,准确高效
微信支付和支付宝分账自动认款
企业客户接入微信支付和支付宝分账功能后,向云账户发起分账,云账户可实现分账资金自动认款
支付渠道丰富
支持包括3,800多家农村中小银行在内的4,000多家银行,同时支持微信商家转账到零钱支付宝单笔转账
秒级到账
采用智能路由系统,7×24小时随时结算,秒级到账,方便快捷
智能财务系统
自动形成账户资金、结算数据等可视化数据报表,自动生成会计分录,便于对结算数据进行管理和分析
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面向有多个分子公司/业务线/门店的企业客户,新就业形态劳动者可合并提现,并支持为企业客户分别开具不同类目发票
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智能重复出款拦截
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数据安全
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能动合规服务
数字经济新业态蓬勃发展,在稳就业保民生方面发挥了重要作用。但客观上,新业态是新事物,存在新情况、新特点,各地各方认知不一,比如新的经济组织形式对传统劳动关系认定和收入性质判定提出新的挑战。作为连接平台企业和亿万新业态劳动者关键环节,云账户持续思考新发展阶段如何更好拉齐各方认知,率先开展能动合规,把法治研究成果落实在客户服务实践上,在监管部门指导下,前置探寻业务合规边界,服务行业长期稳定规范发展。
前置看行业
能动合规注重理解把握行业治理需要和监管底层逻辑,不断探寻明确业务合规边界,在合规框架内寻找最佳业务实践路径。
前置看企业
能动合规注重将行业法治建设成果转化为服务客户合规稳定发展的具体实践,在监管部门指导下建立并优化业务合规审查体系,站在客户角度,共同参与研判业务场景,对企业整体合规状况进行评估并给出建议。
前置看业务
能动合规注重对每笔业务的前置审查,确保在业务发生前满足合规性要求,帮助客户把苗头性风险、倾向性问题解决在萌芽状态,以事前能动审查减少客户事后应对监管检查或审计事项的被动。
2023年7月最高人民法院公开回函答复全国政协委员、云账户董事长杨晖在2023年全国两会期间提交的《关于进一步完善新就业形态法治建设的提案》,就劳动者身份和收入性质判定等问题,明确提出坚持“事实优先”的原则和“从属性+要素式”的认定思路,可作为监管部门服务、执法的参考依据。
针对用工关系认定这一司法和税务难点问题,云账户结合业务实践开展理论研究,创新提出判定从业者与平台企业关系的“算法从属性”标准,为“不完全符合确立劳动关系情形”劳动者的用工关系认定以及平台算法规制等提供参考。
数字经济新业态蓬勃发展,在稳就业保民生方面发挥了重要作用。但客观上,新业态是新事物,存在新情况、新特点,各地各方认知不一,比如新的经济组织形式对传统劳动关系认定和收入性质判定提出新的挑战。作为连接平台企业和亿万新业态劳动者关键环节,云账户持续思考新发展阶段如何更好拉齐各方认知,率先开展能动合规,把法治研究成果落实在客户服务实践上,在监管部门指导下,前置探寻业务合规边界,服务行业长期稳定规范发展。
前置看业务
能动合规注重对每笔业务的前置审查,确保在业务发生前满足合规性要求,帮助客户把苗头性风险、倾向性问题解决在萌芽状态,以事前能动审查减少客户事后应对监管检查或审计事项的被动。
前置研判业务场景,深入分析各行业及人群的业务场景、交易规律、订单特征等,总结违规发放工资、拆分收入、亲属代收、隐匿非经营所得、无合作场景等风险特征。
自主研发全方位合规审查规则及多种专项模型,对企业客户、新就业形态劳动者及交易的风险前置监控、实时预警。
引入外部数据提升审查能力,与天津市公安局、发改委、人社局打通数据接口,引入在逃、涉嫌赌博、涉嫌传销、社保等10余项数据,对业务进行前置、全面风险评估和处置。
前置看行业
能动合规注重理解把握行业治理需要和监管底层逻辑,不断探寻明确业务合规边界,在合规框架内寻找最佳业务实践路径。
2023年7月最高人民法院公开回函答复全国政协委员、云账户董事长杨晖在2023年全国两会期间提交的《关于进一步完善新就业形态法治建设的提案》,就劳动者身份和收入性质判定等问题,明确提出坚持“事实优先”的原则和“从属性+要素式”的认定思路,可作为监管部门服务、执法的参考依据。
针对用工关系认定这一司法和税务难点问题,云账户结合业务实践开展理论研究,创新提出判定从业者与平台企业关系的“算法从属性”标准,为“不完全符合确立劳动关系情形”劳动者的用工关系认定以及平台算法规制等提供参考。
前置看企业
能动合规注重将行业法治建设成果转化为服务客户合规稳定发展的具体实践,在监管部门指导下建立并优化业务合规审查体系,站在客户角度,共同参与研判业务场景,对企业整体合规状况进行评估并给出建议。
云账户前置严格审查企业经营范围,对企业客户营业执照、业务模式、企业股东(高管)、是否涉嫌传销、犯罪风险等信息进行排查,核验业务是否真实。
针对新兴业务场景,云账户前置征询第三方专业机构,与中伦、金杜等红圈律所建立常态咨询机制,针对行业合规相关的600多类关键问题,沉淀超过200万字专业研究。
云账户沉淀新业态具体规则,总结将不可抵扣增值税业务错误归类为可抵扣业务情形,前置消除因业务判断错误可能出现的发票错开、虚开风险。
前置看业务
能动合规注重对每笔业务的前置审查,确保在业务发生前满足合规性要求,帮助客户把苗头性风险、倾向性问题解决在萌芽状态,以事前能动审查减少客户事后应对监管检查或审计事项的被动。
前置研判业务场景,深入分析各行业及人群的业务场景、交易规律、订单特征等,总结违规发放工资、拆分收入、亲属代收、隐匿非经营所得、无合作场景等风险特征。
自主研发全方位合规审查规则及多种专项模型,对企业客户、新就业形态劳动者及交易的风险前置监控、实时预警。
引入外部数据提升审查能力,与天津市公安局、发改委、人社局打通数据接口,引入在逃、涉嫌赌博、涉嫌传销、社保等10余项数据,对业务进行前置、全面风险评估和处置。
前置看行业
能动合规注重理解把握行业治理需要和监管底层逻辑,不断探寻明确业务合规边界,在合规框架内寻找最佳业务实践路径。
2023年7月最高人民法院公开回函答复全国政协委员、云账户董事长杨晖在2023年全国两会期间提交的《关于进一步完善新就业形态法治建设的提案》,就劳动者身份和收入性质判定等问题,明确提出坚持“事实优先”的原则和“从属性+要素式”的认定思路,可作为监管部门服务、执法的参考依据。
针对用工关系认定这一司法和税务难点问题,云账户结合业务实践开展理论研究,创新提出判定从业者与平台企业关系的“算法从属性”标准,为“不完全符合确立劳动关系情形”劳动者的用工关系认定以及平台算法规制等提供参考。
行业法治建设
数字经济新业态从探索发展走向成熟,为广大普通劳动者提供了更多更优的就业机会,但在发展过程中相关法律法规还存在一定的滞后性。云账户深刻理解党和国家“支持和规范发展新就业形态”的方针政策,在各级监管部门指导支持下,基于服务亿万劳动者的实践经验和案例,总结行业发展规律,从立法修法、监管政策、实践落实等不同层面,通过高规格法治课题研究、建言献策、产学研合作等不同途径,积极参与行业法治建设,助力行业健康发展。
2021年以来连续4年、共7次中标最高人民法院、最高人民
检察院和审计署年度课题,2次获评最高人民法院优秀结项。
累计向全国人大、全国政协、国务院办公厅、中央财办、国家发改委等报送行业发展建议报告200多份
累计与北京大学、中国人民大学、南开大学等高等院校、科研院所联合开展法治研究课题80多项
关于政协第十四届全国委员会第一次会议
第01408号提案答复的函
2023年7月
最高人民法院经商人社部、国家税务总局、国家市场监督管理总局公开书面答复
全国政协委员、云账户董事长杨晖《关于进一步完善新就业形态法治建设的提案》
公开回函肯定了关于“准确判定新就业形态劳动者的收入性质是经营所得还是劳务报酬所得,是当前保障该群体合法权益、匹配合理税收政策的关键点之一”的判断,为劳动者身份和收入性质判定等问题提供认定原则和思路,对推动新业态发展具有重要参考价值和指导意义。
关于政协第十四届
全国委员会第一次会议第
01408号提案答复的函
2023年7月
关于政协第十四届
全国委员会第二次会议第00102号提案答复的函
2024年7月
平台经济模式下从业者与平台
经营者法律关系问题研究
2021年7月
最高人民法院2021年度司法研究
重大课题
算法技术的法律规制研究
2022年6月
最高人民法院2022年度司法研究
重大课题
网络刑事司法与营造数字经济
法治环境研究
2022年7月
2022年度最高人民检察院检察
理论研究课题
司法参与数字经济治理
基本原则问题研究
2022年7月
最高人民法院2022年度
应用法学理论研究课题
地方政府债务合并监管与
智慧审计研究
2023年6月
审计署2023至2024年度
重点科研课题
数据权益知识产权司法保护
问题研究
2023年9月
最高人民法院2023年度司法研究
重大课题
企业合规司法实务问题研究
2023年9月
最高人民法院2023年度司法研究
重大课题
新就业形态劳动者权益保障检察履职研究
2024年8月
2024年度最高人民检察院检察理论研究课题
关于政协第十四届
全国委员会第一次会议第
01408号提案答复的函
2023年7月
关于政协第十四届
全国委员会第二次会议第00102号提案答复的函
2024年7月
平台经济模式下从业者与平台
经营者法律关系问题研究
2021年7月
最高人民法院2021年度司法研究
重大课题
算法技术的法律规制研究
2022年6月
最高人民法院2022年度司法研究
重大课题
网络刑事司法与营造数字经济
法治环境研究
2022年7月
2022年度最高人民检察院检察
理论研究课题
司法参与数字经济治理
基本原则问题研究
2022年7月
最高人民法院2022年度
应用法学理论研究课题
地方政府债务合并监管与
智慧审计研究
2023年6月
审计署2023至2024年度
重点科研课题
数据权益知识产权司法保护
问题研究
2023年9月
最高人民法院2023年度司法研究
重大课题
企业合规司法实务问题研究
2023年9月
最高人民法院2023年度司法研究
重大课题
新就业形态劳动者权益保障检察履职研究
2024年8月
2024年度最高人民检察院检察理论研究课题
关于政协第十四届
全国委员会第一次会议第
01408号提案答复的函
2023年7月
关于政协第十四届
全国委员会第二次会议第00102号提案答复的函
2024年7月
平台经济模式下从业者与平台
经营者法律关系问题研究
2021年7月
最高人民法院2021年度司法研究
重大课题
算法技术的法律规制研究
2022年6月
最高人民法院2022年度司法研究
重大课题
网络刑事司法与营造数字经济
法治环境研究
2022年7月
2022年度最高人民检察院检察
理论研究课题
司法参与数字经济治理
基本原则问题研究
2022年7月
最高人民法院2022年度
应用法学理论研究课题
地方政府债务合并监管与
智慧审计研究
2023年6月
审计署2023至2024年度
重点科研课题
数据权益知识产权司法保护
问题研究
2023年9月
最高人民法院2023年度司法研究
重大课题
企业合规司法实务问题研究
2023年9月
最高人民法院2023年度司法研究
重大课题
新就业形态劳动者权益保障检察履职研究
2024年8月
2024年度最高人民检察院检察理论研究课题
行业法治建设
数字经济新业态从探索发展走向成熟,为广大普通劳动者提供了更多更优的就业机会,但在发展过程中相关法律法规还存在一定的滞后性。云账户深刻理解党和国家“支持和规范发展新就业形态”的方针政策,在各级监管部门指导支持下,基于服务亿万劳动者的实践经验和案例,总结行业发展规律,从立法修法、监管政策、实践落实等不同层面,通过高规格法治课题研究、建言献策、产学研合作等不同途径,积极参与行业法治建设,助力行业健康发展。
2021年以来连续4年、共7次中标最高人民法院、最高人民检察院和审计署年度课题,2次获评最高人民法院优秀结项。
累计向全国人大、全国政协、国务院办公厅、中央财办、国家发改委等报送行业发展建议报告200多份
累计与北京大学、中国人民大学、南开大学等高等院校、科研院所联合开展法治研究课题80多项
2024年度最高人民检察院检察理论研究课题
新就业形态劳动者权益保障检察履职研究
2024年8月
课题聚焦检察机关能动履职保障新就业形态劳动者权益,基于新就业形态劳动者与平台企业间的关系认定、新就业形态劳动者权益保障的现实需求、检察履职具体路径等方面研究,探索检察机关劳动者权益保障能动履职的创新机制,研究增强执法司法合力,构建协同共治格局,为加强新业态劳动者权益保障提供有力的法治支撑。
关于政协第十四届全国委员会第一次
会议第01408号提案答复的函
2023年7月
最高人民法院经商人社部、国家税务总局、国家市场监督管理总局公开书面答复全国政协委员、云账户董事长杨晖《关于进一步完善新就业形态法治建设的提案》
公开回函肯定了关于“准确判定新就业形态劳动者的收入性质是经营所得还是劳务报酬所得,是当前保障该群体合法权益、匹配合理税收政策的关键点之一”的判断,为劳动者身份和收入性质判定等问题提供认定原则和思路,对推动新业态发展具有重要参考价值和指导意义。
关于政协第十四届全国委员会第二次
会议第00102号提案答复的函
2024年7月
最高人民法院会同国家税务总局、国家市场监督管理总局公开书面答复全国政协委员、云账户董事长杨晖《关于加强新就业形态劳动者商事主体资格认定的提案》
公开回函就新就业形态劳动者身份问题,明确“据实认定法律关系”原则,为劳动者同时以自然人、个体工商户两种身份开展经济活动赋予法律层面认可和保障,关于加强对劳动者商事主体资格认定研究问题,回函表示将围绕该问题开展认真研究,为有关立法提供调研基础,促进新业态规范健康持续发展。
最高人民法院2021年度司法研究重大课题
平台经济模式下从业者与平台经营者
法律关系问题研究
2021年7月
课题主要研究平台企业与从业者之间的用工关系判定,创新提出“算法从属性”概念,明确了“不完全符合确立劳动关系情形”从业者的经济活动边界及其权益保障路径,为平台用工关系认定及平台算法规制等提供了理论及案例支撑,支持最高人民法院出台司法解释,课题研究成果获评优秀结项。
最高人民法院2022年度司法研究重大课题
算法技术的法律规制研究
2022年6月
课题研究算法侵权的司法应对路径,在全国首次提出劳动算法侵权属于“大规模微型侵害”的法理判断,指出虽然单体侵害很小、不易察觉,但影响人数多、范围广,整体侵害严重;通过对算法侵权治理研究,明晰算法活动中各主体的法律责任,为算法法律规制提供建议路径,为算法领域立法提供法理底层思考,课题研究成果获评优秀结项。
2022年度最高人民检察院检察理论研究课题
网络刑事司法与营造数字经济
法治环境研究
2022年7月
课题提出以检察机关为主导、平台等多方主体参与的联合共治新型网络刑事司法模型,推动刑事司法由事后打击向事前预防转变,引导刑事司法强制手段与数字经济行业自律的同向同行,充分发挥网络平台企业在网络犯罪治理中的辅助治理功能,为未来网络犯罪的治理提供新的思路,助力实现营造法治化数字经济营商环境的目标。
最高人民法院2022年度应用法学理论研究课题
司法参与数字经济治理
基本原则问题研究
2022年7月
课题主要研究司法参与数字经济治理的理论依据、表现方式、实施手段等制度建构基础,总结司法参与数字经济治理的基本原则,从公共利益保护、利益平衡、规则安全、司法共治等方面,提出司法与数字经济共享共治实现路径,构建政府合法监管、企业拥抱监管、司法监督保障的生态体系,促进数字经济行业良性生态建设。
审计署2023至2024年度重点科研课题
地方政府债务合并监管与
智慧审计研究
2023年6月
课题以智慧审计为抓手,通过挖掘新增和存量异化的可能场景,与财政部门、国有企业、金融机构、公共数据等连接,获得全口径债务信息,使隐性债务变为可识别、可追踪、可预测、可妥善防范的显性债务,探索推动事后审计监督向全过程智慧化审计模式转变,形成债务风险识别、合并入表、预警监管的整体智能方案。
最高人民法院2023年度司法研究重大课题
数据权益知识产权司法保护
问题研究
2023年9月
课题尝试从法治理论、司法实践中探寻多元化知识产权保护路径,着重厘清数据特性及其商业逻辑,使商业数据权益认定标准更加清晰;探索和研究数据权益适用知识产权保护,从反不正当竞争法的方向提供理论支持,总结数据权益知识产权司法保护典型案例,为保护企业合法数据权益提供案例参考。
最高人民法院2023年度司法研究重大课题
企业合规司法实务问题研究
2023年9月
课题针对涉案企业刑事合规中监管主体多、权责划分不明等问题,深入研究涉案企业刑事合规制度价值、诉讼原理、诉讼模式相关理论,解决涉案企业刑事合规的实践流程问题,覆盖包括程序的启动、运转、评估、验收各个环节,最终形成一套流程化、体系化、规范化工作流程手册,为相关部门提供决策参考。
2024年度最高人民检察院检察理论研究课题
新就业形态劳动者权益保障检察履职研究
2024年8月
课题聚焦检察机关能动履职保障新就业形态劳动者权益,基于新就业形态劳动者与平台企业间的关系认定、新就业形态劳动者权益保障的现实需求、检察履职具体路径等方面研究,探索检察机关劳动者权益保障能动履职的创新机制,研究增强执法司法合力,构建协同共治格局,为加强新业态劳动者权益保障提供有力的法治支撑。
关于政协第十四届全国委员会第一次
会议第01408号提案答复的函
2023年7月
最高人民法院经商人社部、国家税务总局、国家市场监督管理总局公开书面答复全国政协委员、云账户董事长杨晖《关于进一步完善新就业形态法治建设的提案》
公开回函肯定了关于“准确判定新就业形态劳动者的收入性质是经营所得还是劳务报酬所得,是当前保障该群体合法权益、匹配合理税收政策的关键点之一”的判断,为劳动者身份和收入性质判定等问题提供认定原则和思路,对推动新业态发展具有重要参考价值和指导意义。

关于云账户

云账户坚持党建引领、人民至上,承接全国范围内企业客户的业务需求,为超1亿名新就业形态劳动者提供灵活就业服务。荣列中国民营企业500强第90位、中国企业500强第237位。2023年实现收入1,051亿元、纳税65亿元,同比增长21%、22%。云账户以数字技术赋能,高效匹配供需两端,服务保洁阿姨、外卖小哥、视频创作者等职业类型人群,覆盖视频传媒、分享社区、本地生活等15大行业60多个细分领域。积极参与新业态法治建设,2021年以来,连续4年7次中标最高法、最高检和审计署年度课题,5次是所有中标单位中唯一企业,助力行业长期健康发展。严守业务真实性发展底线,构建多维度全过程合规审查体系,精准识别不合规业务,营造良好产业生态。
各方关切
实现中国式现代化、实现共同富裕,是党领导中国人民共同的奋斗目标。云账户始终坚持党建引领,聚焦服务人民高质量充分就业,将法治与合规落实到服务人民就业增收全过程,广泛听取社会各方的意见建议,以实际行动推进灵活就业服务实践。云账户真诚欢迎产业链各方、社会各界人士交流、指导、监督,共筑行业最优发展生态。
《回应社会关注:集中力量奋进中国式现代化的云账户实践》
感恩习近平总书记伟大领袖带领全党全国各族人民创造了让每个人通过勤劳奋斗追求美好生活的伟大时代。得益于天津市委市政府大力支持数字经济新业态发展,得益于广大企业客户和新就业形态劳动者的信任合作,云账户有机会持续高质量发展,始终锚定服务人民更高质量更加充分就业的方向,在持续创新创业过程中,党的理论就是企业最好的管理哲学,云账户坚持党建引领、人民至上,不断总结复盘探索经验,完善产品和服务,满足企业客户和新就业形态劳动者多样化的服务需求。近年来,随着灵活就业在稳就业、保民生、促消费等方面的经济社会价值持续彰显,越来越多的人加入到灵活就业,灵活就业成为人们热议的话题和媒体关注的对象,从过去只关注灵活就业人群本身的需求、开始演变为同时关注灵活就业产业链上的各利益相关方的关切,云账户作为服务灵活就业的人力资源公司,大家的关心爱护对云账户是鞭策更是责任,人民就业无小事,一丝不得怠慢。

党的领导和人民的信任是云账户的最大靠山。云账户深耕灵活就业服务领域7年,参与了行业从萌芽到逐渐成熟的发展历程,回头看,云账户的创业过程,也是行业发展日益规范的过程,更是服务的8,500多万名新就业形态劳动者勤劳创新、拼搏奋斗努力实现美好生活的过程,是产业链各方凝心聚力推动解决行业发展核心问题的过程。谁能解决影响行业健康持续发展的主要矛盾,谁就能满足市场需要,满足企业客户和新就业形态劳动者的需要,就能获得最大的市场。云账户总结发展经验,反思问题和不足,集中力量与产业链各方、社会各界一道,建设长久繁荣发展的创新生态。

一、何以发展?中国人民就业、挣钱、消费、过好日子的澎湃动力是中国经济、灵活就业新业态发展的最大基本面

习近平总书记指出“当今世界正经历百年未有之大变局,但时与势在我们一边”。人民是历史的创造者,人民群众是拥有无穷力量的汪洋大海,巨大的中国市场和勤劳的中国人民是最大优势,是中国经济发展的定力和底气所在,是灵活就业新业态发展的信心所在。近年来,数字经济、平台企业展现出大体量的就业承载能力,新就业形态门槛低、上手快、时间和空间自由,数字技术让相对落后地区人民与发达地区平等接入互联网节点,让务工人员、青年群体、全职妈妈、低龄老人等群体有了更多更好的就业选择。灵活就业新业态的蓬勃发展也反映了我国社会发展基础良好,社会文明程度日益提升,更加包容灵活就业,伴随社会保障制度的完善,让更多人敢于和愿意从事灵活就业,没有后顾之忧。

当前我国灵活就业人员已达2亿人,占全国就业人口的27%。法国、德国、意大利等国的灵活就业人员占比均超过30%,美国灵活就业人员占比达到39%,我国灵活就业人员占比相对较低,灵活就业在我国是长期发展趋势。中国式现代化首先是人口规模巨大的现代化,云账户学习贯彻党的二十大精神形成15个发展目标和20条工作举措,首先就是帮助最广大人民实现更高质量更加充分的就业。实现14亿人民的现代化,就业是长期命题,云账户的发展源自市场的需求,人民的需要就是最大商机,提供满足人民需要的产品和服务就是最大市场,就能实现最好发展。我们所面对的,不是灵活就业要不要发展的问题,应该是灵活就业如何实现稳定健康发展的问题。人民就业面前不是选择题,是必答题。

二、如何发展?建设一流的法治营商环境,推动新业态法律法规不断向前发展是关键、也是云账户发展的最大经验

(一)推动法治是新业态发展的最高优先级事项

新就业形态是满足人民需要的经济形态,问题不是要不要发展,而是如何推动发展。在新业态发展的千头万绪中,着眼战略全局抓主要矛盾,如何满足人民就业的多样化需求、如何提振经营主体发展信心,推动行业走向高质量发展,最迫切需要的就是完善法律保障,对于新产业新业态新模式,法治发挥着固根本、稳预期、利长远的重要作用,谁能躬身其中、推动法治向前发展,谁就能在这个过程中实现最合规、最稳健、最持续的发展。新业态发展先行,法律法规跟上。客观上,在当时制定法律法规、政策等的时候,还没有出现新业态,对于一些事项的约定,如经营主体行为边界、法律关系、经济活动类型界定等,自然无法站在新业态的视角去约定,也是经济事物发展的客观规律。因此,面对新业态蓬勃发展的趋势,面对人民旺盛的就业需求,相应的管理和服务都要跟上,背后的实质是相应的法律法规也要向前发展,通过优化对新型生产关系的管理和服务,实现加快解放和发展生产力。推动法律法规完善成为行业健康持续发展第一位的事,是关系人民切身利益的大事。法律法规波及面广、影响深远、出台周期较长,专业性要求高,推动新业态法律法规完善是一件难度不小的事,无法一蹴而就,单靠任何一方的力量都很单薄、难以完成,法治建设作为新业态发展必须首先解决的核心问题,是包括云账户在内的产业链各方肩负的责任,唯有全力、合力才能推动完善,经营主体贡献实践经验,监管部门加强指导管理,自下而上汇报沟通与自上而下动态指导结合,以制度促规范,以规范促发展。

(二)集中力量才能办大事,才能推动行业法治完善

云账户作为行业较早的参与者,深刻体会到推动行业法治完善的重要性和紧迫性,云账户所有的业务决策都要用是否符合推动行业法治完善的根本要求来衡量,不符合长期主义的业务不做、过去做了也坚决放弃,蹚出一条守正创新发展的新路子,不畏浮云遮望眼,透过现象厘清背后的发展规律,在任何时候都要保持战略耐心和战略定力。在这个过程中,我们看到,面对我国发展不平衡不充分的基本国情,针对各地区、各领域需要解决的问题,在纷繁复杂的治理过程中,党和国家集中力量办大事,全国一盘棋,充分调动各种力量和各方面积极性,在打赢脱贫攻坚战、抗击疫情、改革发展等各方面取得了人民满意、世界瞩目的成就,持续发挥着显著的制度优势。云账户坚持党建引领,运用党的理论指导企业经营决策全过程,面对新业态存在法律法规短板同时人民就业一日不能耽误的现实需要,云账户坚定相信党和政府对人民就业的关心永久不变,云账户集中力量办大事、就是要集中力量推动法治,业务集中经营、不搞所谓分散经营分散风险、不游走在监管边界,业务集中就能发挥数据量大、总结规律快速全面的优势,更能掌握行业发展趋势,更有力量、更加科学地推动法治。这一做法也促进了云账户主动拥抱监管,站在监管一边,始终与监管部门进行充分汇报沟通,确保大大小小每一单业务都契合法理底层逻辑要求。

(三)坚定做“大我”,让大盘子里只有合规的业务

虽然当时制定法律法规、政策的时候,还没有出现新业态,当时无法站在新业态的视角去约定一些事项,但是透过法条表面描述,理解立法精神原意,我们仍然可以在现行法律法规框架下发现和抓住当时制定法律法规、政策的法理核心要义,新业态法治建设不是无章可循,这也是推动新业态法治完善的逻辑起点、实践遵循和对标原则,新业态法律法规发展不是另起炉灶、而是守正创新。伴随发展,新业态新模式日益多样,只要涉及人民利益,就应该努力推动在实践中总结规范,不能绕着走,保障人民在每一单业务中都感受到公平正义,因此必须保证让行业大盘子里只有合规的业务,如果云账户不承担这一责任,那么只能把难题留给监管部门、把风险留给企业客户和劳动者。利用市场地位优势,只做大盘子里最合规的业务、独善其身是“小我”,让大盘子只有合规的业务、担当责任是“大我”,自身合规是起点,让全行业都只有合规业务是终点。一天不实现全行业只有合规业务,行业的稳定健康可持续发展就无从谈起,人民利益就无法得到保护。云账户在党建引领下,学习党和国家脱贫攻坚路上一个都不能少、中国式现代化是全体人民共同富裕的现代化的历史逻辑、实践逻辑,坚定认为新业态发展不能有服务和法治的空白区,义不逃责、舍我其谁,云账户不能把难题留给监管部门、不能只顾自身合规,坚持推动法治建设深入改革发展深水区,人民在哪,就要把服务边界拓展到哪,业务真实、任何形式都有效,业务不真实、任何形式任何包装都不能蒙混过关,让行业大盘只有合规的业务。

(四)在实践与法治的互促共进中实现正向循环

在法律法规完善过程中,各级党委政府和监管部门的包容审慎,给予了新业态最好的管理和服务,就是对于广大新就业形态劳动者面临的现实困难最大的爱护。在日常业务实践中,云账户总结分析新业态的新特点新情况,持续向监管部门汇报,一起研究探讨,在现行法律法规框架范围内,找到新业态与现行法律法规最大程度的契合点,最大程度符合法理底层要义,衔接立法精神原意,将立法原意落实到行业实践。云账户各方面各环节所有的业务决策,都必须建立在与监管部门充分汇报沟通的基础上、遵照法理底层要义指导开展,也在此过程中形成了云账户业务发展的指导思想,就是要在实践中让每一单业务都依法依规,在法律法规完善的过程中,弥补法律法规暂时滞后对人民就业可能带来的影响,持续以规范促发展,让发展中遇到的问题在发展中得到解决。在时机成熟时,推动形成各类标准、政府规章、建言献策等,推动兼顾效率与公平的法治实践文本化、制度化。

伴随云账户服务人民就业实践的深入,新业态发展规律更加清晰,法治建设更有力,人民就业根基更加牢固。如,天津市8个委办局2021年出台全国首个共享经济领域省级行业管理办法,施行2年后于今年2月续期2年,8个委办局一共20多个处室对于同一个事项的管理达成共识,给予了经营主体最稳定的发展预期,办法施行过程中起到了很好的效果,规范和指导经营主体行为边界。天津市5个委办局支持云账户主持起草9项天津市地方标准,覆盖服务平台开发、安全管理、风险控制、公共数据利用、用工服务等灵活就业服务各领域,云账户累计参与国际标准、国家标准、行业标准、团体标准等各类标准24项。在推动法治建设的过程中,针对企业自身专业性不足的短板,云账户与全国范围高校院所开展产学研合作,累计与中国人民大学、中国政法大学、天津大学、南开大学、天津社会科学院等开展产学研合作114项,众人拾柴火焰高,云账户将课题成果用于市场实践,支持法律法规的完善和司法实践参考。云账户2021年和2022年4次中标最高人民法院和最高人民检察院年度重大重点课题,研究新就业形态劳动者法律关系、算法技术的法律规制等,探索数字经济发展与保障劳动者权益的中国之治,体现了司法机关对新业态法治建设的重视,研究过程中发挥云账户业务集中推动法律法规向前发展的实践优势,其中2021年最高法重大课题支持最高法出台司法解释,基于课题成果,全国人大天津代表团在2022年全国两会上提交新就业形态劳动者权益保障的建议。天津市审计局、统计局、公安局、工信局与云账户联合申报审计署、国家统计局、公安部、工信部课题,围绕灵活就业大数据反哺智慧审计、新业态统计方法、区块链技术应用于智慧警务、反电信网络诈骗等课题开展研究,回应社会关切和人民所盼。在绝对保证信息安全和保护个人隐私前提下,天津市公安局、人社局、发改委与云账户打通数据接口,比对在逃、涉嫌赌博、涉嫌传销、社保、税收违法、经营异常、行政处罚、失信等关键数据,支持企业完善风控体系,维护人民合法权益。由于数字经济、平台企业的总部经济特点,云账户立足天津、服务全国,一系列法治建设举措是产业链各方共同努力的成果,从实践中来,形成规范和制度后,到实践中去,给予了产业链各方、新就业形态劳动者最稳定的发展预期。

(五)集中力量推动法治实现产业链各方繁荣发展

云账户集中力量推动法治,就是希望抓住行业发展的牛鼻子,通过推动法律法规向前发展,实现对新业态最好的管理和服务,就是云账户作为供应商的价值所在,赢得了产业链各方的信任,赢得了企业客户和新就业形态劳动者的持续合作,云账户坚持发展初心,坚定推动法治完善实现产业链各方繁荣发展。一是帮助企业客户集中力量做优做强主业,节省企业客户与监管部门沟通需要掌握的专业知识、投入的时间精力等成本,针对企业客户关心的事项通过云账户与监管部门进行充分汇报沟通明确下来和达成一致,企业客户只需专心扩大再生产,创造更多的就业机会,服务保就业保民生大局。二是云账户承担作为监管部门抓手的责任,在没有云账户之前,监管部门需要一对一管理遍布全国各地的自然人,在云账户提供服务后,由云账户负责对接规模庞大的新就业形态劳动者,从一对一到一对多,降低执法成本、提高管理效率,推动治理能力现代化,实现市场繁荣发展。三是帮助广大人民心无旁骛接单干活、挣钱、养家、过好日子,让他们服务美好生活的同时,也创造属于自己的美好生活。四是通过集中力量推动法治建设,推动整个行业的长期健康发展,通过分享经验、共建共治带动产业链上下游企业共同发展,融入和服务中国经济发展大局。云账户坚定从法理底层要义思考,与监管部门建立常态化机制、充分汇报沟通,促进同业企业、企业客户、劳动者等各方受益于法治带来的稳定健康发展,持续显现云账户服务价值,赢得更多企业客户信任合作。没有长期工作的人可以通过灵活就业实现就业,有长期工作的人可以通过灵活就业更好发挥自身价值、增加收入。云账户服务的新就业形态劳动者连续27个月每月净新增超过100万人,展现了法治建设对新业态发展韧性和就业承载量的提升,云账户更加坚定集中力量推动法治。

三、向何发展?继续集中力量推动法治建设,坚定巩固国家财政税基,更加紧密地和各利益相关方画出最大同心圆

立足第二个百年奋斗目标,新发展阶段,继续集中力量推动法治建设是云账户的坚定选择,法治与合规是最大发展经验,要实现更大发展,云账户必须把法治与合规落实在提供服务的全过程各方面各环节,尤其是严格遵从税收治理要求。新就业形态劳动者广泛而活跃的经济活动产生了大量零星分散的税源,与其他任何经济形态一样,落实税收公平,对于这些零星分散的税源,问题不在于收不收,而在于怎么收、如何更加高效便捷地收。云账户服务企业客户和新就业形态劳动者两端,业务集中经营,有便捷条件规范新就业形态劳动者实现税款应缴尽缴,落实监管部门要求实现税收治理现代化,支持人民应享尽享党和国家的好政策,做就一定做最好,与产业链各方、社会各界共同推动行业健康发展,促进更高质量更加充分就业,保障最广大人民劳动权益。

(一)欢迎长期跟踪行业发展的媒体持续监督报道

云账户努力追求的,与广大媒体推动的,在根本目标上是完全一致的,都是推动建设一流法治营商环境、给予经营主体最稳定的发展预期、实现人民对美好生活的向往。过去,云账户沉淀了一些发展经验,总结得还不够系统、也不及时,且着力点放在了如何优化产品和服务以快速响应市场需求上,云账户的健康发展离不开媒体监督,人民满意、客户口碑、舆论监督是我们最好的品牌工作。过去我们较少主动与广大媒体对话沟通,未能及时吸取各方面的声音、各方面的提醒,奋进中国式现代化的新征程中,团结奋斗是必由之路。云账户总结经验教训,今后将持续加强与长期跟踪行业发展的媒体对话沟通。近期,我们将在云账户官网设立专门的媒体采访入口,长期跟踪行业发展的媒体可以通过入口发出采访邀约,针对关心的话题包括但不限于灵活就业发展情况、新就业形态劳动者就业情况等大事小事向云账户提问,云账户每问必答,积极配合开展采访、拍摄等各方面工作,适应融媒体时代发展,双方共同致力于传播新就业形态劳动者勤劳拼搏奋斗的故事,挖掘就业创业的典型案例,携手在全社会广泛营造践行社会主义核心价值观的浓厚氛围。

(二)鼓励举报企业客户和新就业形态劳动者的偷漏税行为

依法纳税是每个经营主体和公民的责任,新业态也绝无例外,无论何种经济业态,有收入就有与收入规模、性质相匹配的纳税义务,新业态不能成为掩饰偷漏税的幌子。云账户从创办之初始终相信和坚持“业务真实、风险可控”发展理念,坚定站在法治与公平一边,站在监管一边,坚决与一切偷漏税行为作斗争,不看任何人面子,拒绝一切不合规业务。云账户鼓励社会各界举报企业客户和新就业形态劳动者的偷漏税行为,近期,我们将在云账户官网设立专门的违法违规举报入口,如果掌握偷漏税行为事实并且收集到了证据的,可以通过云账户举报,凡有举报,云账户一查到底,一经查实立即上报监管部门,维护风清气正的行业发展环境。

(三)鼓励举报云账户内部员工协助企业客户和新就业形态劳动者偷漏税的行为

我们也鼓励社会各界举报云账户内部员工帮助企业客户和新就业形态劳动者偷漏税的行为。近期,我们将在云账户官网设立专门的监察举报入口,谁行贿、谁受贿,谁帮着企业客户和新就业形态劳动者伪装、逃避风控审查,具体到人,不看任何职务,都可以通过入口进行举报并提交相关证据,一经查实,云账户会立即采取措施,并上报监管部门。

(四)云账户为新就业形态劳动者提供公益诉讼和法律维权服务

在集中力量推动法治的实践中,离不开法律专业机构支持,云账户与中伦、金杜、竞天公诚等红圈律师事务所开展密切合作,同时建立了企业内部法务团队,针对新业态发展前沿问题、关系各方利益的主要矛盾、劳动者权益保障、业务边界和经营主体行为边界等开展周密论证,针对合规发展等500多类法律关键问题,沉淀了超过200万字专业研究。依托律师事务所的专业力量及云账户内部法务团队,云账户愿意就新业态发展中出现涉及产业链各方的各类法律问题,为新就业形态劳动者提供公益诉讼和法律维权服务。近期,我们将在云账户官网设立专门的法律维权入口,无论新就业形态劳动者与消费者产生纠纷,还是新就业形态劳动者、消费者与企业客户产生纠纷,在自身解决存在困难情况下,可以通过入口提出需求,云账户会尝试提出方案,出具法律建议,帮助联络律师,开展公益诉讼,保障劳动者合法权益。

(五)欢迎围绕新业态稳定健康可持续发展建言献策

新业态健康持续发展需要各方聚力聚智。为了便于将社会各界对行业发展的关心关注转化为落地举措,我们将在云账户官网设立专门入口,针对关乎人民利益、影响全局、涉及公平正义、影响经营主体发展信心等各方面事项,事无巨细,只要是社会各界、人民群众关心、疑惑、希望解决的,都可以通过入口提出意见建议。在全国、天津市、滨海新区的各级人大代表、政协委员履职过程中,云账户董事长杨晖作为全国政协委员、滨海新区人大常委,云账户党委书记兼首席技术官邹永强作为天津市人大代表,将带头担当尽责,积极反映人民呼声。近期,天津市人大常委会将在云账户设立基层立法联系点,云账户集聚众智建设好基层立法联系点,充分发挥国家立法“直通车”、党和人民群众“连心桥”作用,在法律草案、立法规划稿等征求意见过程中及时吸收采纳人民群众意见建议,实现民有所呼、法有所应。在政府部门走访企业、企业向监管部门汇报和向国家部委提交报告的各种场合中,云账户会积极采纳社会各界提出的意见建议并认真做好汇报,以适格方式做好建言献策,努力推动问题得到有效解决,形成服务就业、回应关切、共建共治新格局。

人民就业、挣钱、消费、过好日子的无穷力量势不可挡,云账户集中力量要办的大事是要体现人民意志、符合人民根本要求、满足人民长远利益的事,在历史前进的逻辑中前进,在时代发展的潮流中发展,唯有守正创新、继续前进。云账户坚定不惜一切代价投入创新研发、风控和人才培养,服务好每一位奔跑在追梦路上的新就业形态劳动者,回应新就业形态劳动者背后数千万家庭的殷切期盼,云账户平均年龄29岁的团队与广大新就业形态劳动者一道,选择远方、风雨兼程、努力拼搏,砥砺奋进中国式现代化新征程。
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